Ekspert ds. rekrutacji

W pracy kieruje się przede wszystkim: profesjonalizmem i empatią. Nie jest zwolennikiem bezwzględnego dążenia do celu, mimo to potrafi szybko reazlizować założone cele. Lubi kontakt z ludźmi, potrafi celnie identyfikować potrzeby innych. Rekrutuje inżynierów do intensywnie rozwijającej się branży przemysłowej. Jego celem jest bycie łącznkiem pomiędzy światem kandydata i pracodawcy.